1、在人事行政部部长领导下，负责公司的日常人才管理工作；

2、负责公司人事全模块管理，指导，监督人事团队的工作；

3、根据公司发展规划，制定年度招聘计划，优化和完善公司的招聘流程和招聘体系；

4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

1.全日制统招二本及以上学历，8年以上人力资源工作经验，5年以上人力资源招聘工作经验；

2.具备识人、薪酬谈判能力；

3.积极主动，良好的语言表达能力；

工作时间：双休、8小时工作制。

职位信息：

薪资10-15K/月、年龄30-45岁

上班地点：南京市栖霞区元化路8号南大科学园创新创业大厦503C

五险一金、年终奖、周末双休、绩效奖金、各种节假日福利、专业培训